보건관리자는 임상경력이 꼭 있어야 유리한가요?

Hurumarin

보건관리자

보건관리자

보건관리자·지방 자대 있음(지자유)

답변수 43채택률 58%간호학과 진로, 이직상담 전문

안녕하세요 선생님, 6년차 보건관리자이자 항공간호사입니다.
회사마다 병원 경력이 보건관리자로서 건강관리를 하는데 필요하다고 생각해 임상경력을 필수로 요구하는 곳이 있는 반면, 보건관리자는 보건관리 경력이 정확하게 있어야 한다는 이유로 보건관리자 경력을 요구하는 곳도 많습니다. 반대로 제로베이스부터 키우기 위해 특별한 경력을 요구하지 않는 곳도 종종 있고요.

저는 임상경력이 거의 없는 상태로 보건관리자를 시작했습니다만, 그렇다고 해서 임상경력이 아예 필요없다 이렇게 생각하지는 않습니다. 응급처치같은 뻔한 이야기 말고, 기본적으로 업무의 우선순위를 잡고 해결하는 능력 같은 것들이 확실히 임상경력 없이 바로 지원하려는 사람보다 확실히 우수합니다. 저는 선생님께서 병원 생활 자체가 너무 안맞고, 가면 버티기 힘들 것 같다 이런게 아니면 최소한 1년 전후로는 병원 생활을 해보시는 것을 권해드립니다. 임상에서 했던 스킬을 그대로 적용할 수는 없지만, 기본적으로 일이라는 것을 대하는 방법이 달라지거든요.

응급처치, 건강상담... 솔직히 이런건 스킬이라서 일반적인 임상에 있다고 해서 그렇지 않은 사람보다 대단히 더 잘하거나 그런 케이스는 잘 못봤습니다. 이런건 약간 타고난 사람들도 있어서, 임상경력 전혀 없어도 건강상담 술술 잘하는 사람들 많습니다. 임상에 계시면서는 일을 하며 우선순위를 파악하는 기준, 그리고 쳐내는 능력, 그러면서 일의 프로세스를 스스로 잡고 기획부터 마무리까지 다 해보는 연습을 해보세요. 그런 것들이 이력서나 면접갔을 때 도움이 됩니다.