경력 3년인데 부서 다르면 경력직 인정이 안되나요?

안녕하세요 :) 경력은 인정해주는 경우가 많아요.
병원에따라 대병은 100%, 일반병원은 50~70%이런식으로 경력을 인정해서 급여를 맞춰주더라고요.
인정 기준은 병원마다 다를거고요.
그치만 경력을 인정받는 것과 그 부서업무를 바로 할수있는건 달라요.
기존 경력을 인정받더라도 새로운 부서 업무는 다시 배워야해요.
저같은 경우 2014년도 입사했는데 2012년에 다른병원에 입사해서 일하다가 2016년에 저희 병원으로 온 선생님이 계셨어요.
그 선생님도 기존 경력 인정받았지만 트레이닝 기간 거쳤고, 저보다 먼저 차지 일을 했어요.
하지만 대리 승진은 제가 더 먼저했어요. 결국 입사순으로 승진이 되는거죠.
경력은 급여나 호봉에 인정될 순 있지만 그 병원에서의 승진이나 업무는 또 별개의 문제라고 생각하면 될 것 같아요 ㅎㅎ
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