합격 자소서
원광대학교병원 / 신입간호사 / 2025년
군장대학교 / 3.59 / 과대 4년, 장애인과 함께 산행 봉사활동, 장기기증 봉사 후 상장 수여 / KBLS PROVIDER
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1. 원광대학교병원의 특성을 고려하여 내외부 고객을 대할 때 반드시 갖춰야 할 자세는 무엇이며, 해당 자세를 갖추기 위해 노력한 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.[1000 자 이내] 원광대학교병원의 핵심가치 중 '환자중심'에서 감동을 주는 병원, 신뢰감을 주는 병원이 저는 가장 인상 깊었습니다. 이 핵심가치는 병원에 방문하는 내외부 고객을 응대할 때 필수적으로 갖춰야 하는 자세에 대해 다시 한번 생각해 보게 되었습니다. 저는 그 핵심이 대상자를 존중한다는 의미가 드러나도록 하면서 적극적인 공감과 의사소통을 해나가는 것이라고 생각합니다. 환자뿐만 아니라 보호자 역시 질병에 대한 불안과 두려움을 가지고 내원하게 됩니다. 이들에게 간호사는 단순히 신체적 간호의 의료서비스만이 아닌, 환자와 보호자의 말 한마디 한마디에 귀 기울이고 그들의 입장에 서서 이해하고, 이를 바탕으로 한 소통으로 신뢰를 형성하는 것이 우선이라고 생각합니다. 저는 이러한 자세를 중요하게 생각하는 만큼, 실습에서뿐만 아니라 일상에서도 꾸준히 실천하고자 노력했습니다. 4년간 과대표를 맡으며 매년 부족했던 점을 되돌아보며 수정해 나갈 방향에 대해 고민해 보게 되었습니다. 그리고 대표를 맡게 되며 다양한 의견을 조율해야 할 때가 많았습니다. 학우들의 의견이 분분할 때 항상 부과대와 상의하며 학우들의 이야기를 끝까지 경청하고, 가능한 한 모두의 입장이 반영될 수 있는 방향으로 문제를 해결하고자 노력했습니다. 이를 통해 경청과 적극적인 공감이 문제 해결의 핵심요소라는 것을 깨닫게 되었습니다. 또한 정신간호학 실습을 나가게 되었을 땐 혼자 계시던 환자분께 먼저 다가가 이야기를 나누었습니다. 이후에는 환자분이 먼저 찾아와 말을 걸어주심과 동시에 편지를 건네주시며 "학생선생님이 먼저 말을 걸어줘서 너무 고마웠어요."라는 따뜻한 말씀을 해주셨던 적이 있습니다. 이 경험을 통해 작은 관심과 소통이 환자의 치료와 회복에 긍정적인 영향을 줄 수 있다는 것을 배우게 되었습니다. 앞으로도 환자와 보호자, 동료 및 타 부서 직원 모두를 존중하는 태도로 항상 공감과 존중을 바탕으로 환자분들의 치료과정에 보탬이 되고, 감동과 신뢰를 줄 수 있는 간호사가 되고 싶습니다. --- 2. 본인이 속한 조직에서 예상치 못한 문제가 발생하여 문제를 해결하기 위해 노력한 경험을 본인의 행동, 이유, 결과를 포함하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.[1000 자 이내] 학교 재학 중 과대표를 맡아하게 됨으로써, 방학 중 실습 이전에 보는 핵심간호술 시험 일정이 갑작스럽게 결정됨에 따라 학우들 사이에서 혼선이 생긴 적이 있습니다. 일부 학우들은 이미 그 날짜에 미리 잡힌 일정들이 있는 경우가 있었고, 교수님께서는 졸업 시험과 맞추어 결정한 일정이다 보니 조정이 원활하지 않아 어려움을 겪게 되셨습니다. 교수님과 학우들 사이에서 원만한 합의점을 찾는 것이 좋겠다고 생각하였습니다. 먼저 반 학우들과 다른 반 과대들과도 상의하여 실질적인 어떤 부분에서 어려움이 있는지 정확하게 파악하여 의견을 수렴하였습니다. 이후 정리한 내용을 토대로 교수님께 말씀드리고, 조정 가능한 일정에 대해 함께 이야기를 나누었습니다. 결과적으로 모두가 만족할 수 있는 일정으로 조정할 수 있었고, 교수님께서는 "이해해 주어 고맙다"라고 말씀하셨습니다. 이 경험을 통해, 문제 상황에서 가장 중요한 것은 상대의 입장에 서서 생각해 보고 상대를 존중하며 공감하는 태도와, 정확한 의사소통을 통해 가운데에서 중재자 역할을 하는 것이라고 느꼈습니다. 이 경험 이후 노인간호학 실습 중에도 한 보호자분께서 "왜 우리 어머니는 식사하는 거를 도와주지 않나요? 다른 분들은 다 도와주시는 걸 봤어요."라고 제게 말씀하셔서, 처음에는 당황하였으나, 매번 식사를 늦게 마치시는 환자분들 중 한 분이셨음을 인지하고 있었습니다. 그래서 보호자분 입장에서는 충분히 불편하실 점이라고 생각하여 죄송하다고 말씀드렸고, 앞으로 식사시간에 도와드리겠다고 말씀드렸습니다. 이후 2주간의 실습 기간 동안 꾸준히 어르신의 식사를 도와드리며, 작은 배려와 공감이 환자와 보호자분과의 신뢰 형성의 시작이라는 것을 느끼게 되었습니다. 또한 이해하는 태도의 중요성에 대해서도 체감할 수 있었습니다. 이와 같이 예상치 못한 문제는 언제든지 발생할 수 있지만, 그 상황을 어떻게 바라보고 대응하는지에 따라 결과가 달라진다는 것을 여러 경험을 통해 깨닫게 되었습니다. --- 3. 본인이 수행하는 직무에서 전문성을 갖추기 위해 노력한 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.[1000 자 이내] 간호사는 환자의 생명과 직결된 직업이며, 환자의 치료에 관한 역할을 수행하기 때문에 전문성과 책임감을 가지는 것이 무엇보다 중요하다고 생각합니다. 저는 이 점을 항상 생각하며 학업과 임상실습을 해나갔습니다. 실습을 하며 알게 된 것은, 배운 내용을 토대로 한 지식만으로는 실제 임상 상황에 즉각적으로 대응하기 어렵다는 점입니다. 특히 중환자실에서 환자의 활력징후 변화를 직접 관찰하며, 이론과 실제의 차이를 몸소 느낄 수 있었습니다. 그때부터 실습 전에 활력징후의 정상범위 등 가장 기본적인 지식들을 공부해 가고, 매일 실습에서 관찰한 환자의 상태와 투약 약물, 병원별 활력징후 기준을 정리하며 복습했습니다. 또한 학생인 내가 할 수 있는 것은 무엇이 있는지 찾아보는 것에 대한 즐거움을 알아가게 되었던 것 같습니다. 담당 간호사님께서 해주시는 설명들에 대해서도 이전보다 더 빠르게 이해할 수 있었습니다. 또한 정신간호학 실습에서는 증상뿐 아니라 환자와의 의사소통을 통해 환자의 상태를 이해하는 것도 중요하다는 점을 배웠습니다. 처음에는 이러한 모든 과정이 어색하게만 느껴졌지만, 환자분과 꾸준히 대화를 하고 먼저 다가가는 것이 익숙해짐에 따라 마음을 여는 환자분들을 보고 큰 보람을 느끼게 되었고, 간호사라는 직업에 대한 마음과 열정이 더욱 커졌습니다. 이 경험을 통해 관찰뿐만이 아니라 공감 또한 간호사가 갖추어야 할 전문성 중 하나라는 것을 알게 되었습니다. 저는 앞으로도 단순히 전문적인 지식 습득에만 한정하는 것이 아닌, 이론과 실제 실무를 연결하여 생각해 보고 고민해 봄으로써 환자에게 양질의 간호를 제공할 수 있도록 더 나아가고, 성장하고 싶습니다. 작은 경험 하나하나를 배움의 기회로 삼아, 환자에게 신뢰를 줄 수 있는 간호사로 성장하기 위해 끊임없이 노력하고자 합니다.
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