인하대병원 / 신입간호사 / 2025년

성장배경 어릴 적부터 부모님께서는 "선한 영향력을 주는 사람이 되어라" 는 말씀을 자주 하셨고, 이 가르침은 삶 전반에 자연스럽게 깊이 스며들어 삶의 신념으로 자리 잡았습니다. 이러한 신념에 따라 중고등학생 시절부터 누군가에게 도움이 되는 사람이 되고 싶다는 마음으로 요양병원, 노인복지센터 등 다양한 기관에서 봉사활동을 실천했습니다. 처음에는 그저 도움이 되고 싶다는 마음에서 시작했지만, 시간이 흐를수록 타인의 감정에 공감하고 손을 내미는 것이 큰 기쁨과 보람으로 다가왔습니다. 그러던 중, 간호사의 일상을 담은 다큐멘터리를 시청하였습니다. 환자의 곁에서 신체적 간호만을 제공하는 것에 그치지 않고, 정서적으로도 큰 버팀목이 되어주던 간호사의 모습은 추구해오던 '선한 영향력' 이라는 삶의 신념을 실현할 수 있는 직업이라고 생각했습니다. 환자의 삶의 마지막 순간까지 함께하며 손을 잡아주던 모습, 회복의 길에서 정성을 다해 동행하던 모습은 마음 깊은 곳을 울렸고, 저 또한 누군가의 인생에 의미 있는 존재가 되고 싶다는 강한 사명감을 느꼈습니다. 이 계기를 통하여 간호사라는 직업을 꿈꾸게 되었고, 간호학과에 진학하였습니다. 대학 생활 중에도 다양한 대내외 활동에 적극 참여했습니다. 지역 아동센터에서 멘토링 활동을 진행하며 학업 보조가 필요한 아이들 대상으로 맞춤형 수업을 진행했습니다. 해외봉사 파견을 나가서는 현지 초등학교를 보수하는 건축 봉사에 참여했고, 벽을 칠하고 운동장에 시멘트를 설치하면서 아이들이 더 나은 환경에서 교육받을 수 있도록 하였습니다. 또한 교육 봉사 시간에는 아이들과 직접 눈을 맞추며 같이 그림을 그리는 활동을 함께 했습니다. 언어는 달랐지만, 진심 어린 소통은 통했고, 아이들이 손을 잡고 미소를 지을 때마다 '어른으로서 좋은 영향을 주고 있구나' 하는 뿌듯함을 느꼈습니다. 오랜 신념이자 삶의 중심인 '선한 영향력' 이라는 가치를 간호사가 되어서도 지켜나가며, 인하대병원에 입사하여 환자 개개인에게 긍정적인 변화를 줄 수 있는 간호사가 되겠습니다. 성격 [맡은 일엔 최선을 다하는 책임감] 어떤 역할이 주어졌을 때, 주어진 범위 내에서만 수동적으로 행동하는 것이 아닌 비판적 사고를 통해 어떻게 하면 더 도움이 될 수 있을지를 고민하며 행동으로 실천하는 책임감을 가지고 있습니다. 백혈병환우회 서포터즈로 활동을 한 경험이 있습니다. 해당 서포터즈는 비대면 활동으로도 수료가 가능했지만, 저는 환우분들을 직접 만나 소통하는 것이 더 도움이 되는 길이라고 생각해 모든 활동을 대면으로 참여하였습니다. 환우분들과 소통을 통해 실제로 가장 필요한 부분이 무엇인지 듣고자 했고 "헌혈 참여가 줄어들어 혈액이 부족하다" 라는 이야기를 들었습니다. 이 말씀을 마음에 새긴 후, 서포터즈 회의에서 SNS를 활용한 헌혈 홍보 캠페인 진행을 제안하였습니다. 이 의견이 채택되어 모든 서포터즈원이 함께 헌혈 독려 활동을 진행했습니다. [분위기를 살리는 친화력] 새로운 사람들과 잘 어울리고, 어색한 분위기를 부드럽게 만드는 친화력을 지니고 있습니다. 간호학과 학회장으로 활동할 당시, 초반부에 학생회 임원 간의 관계가 어색하여 효율적인 소통이 어려웠습니다. 이때, 학회장으로서 조직의 분위기를 살리고, 모두가 편하게 의견을 나눌 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요함을 느꼈습니다. 따라서 초기부터 모든 임원이 함께 참여가 가능한 회식과 학생회 워크숍을 제안하며 적극적으로 추진하였습니다. 이로써 임원들 간의 자연스러운 교류가 생기도록 분위기를 주도했습니다. 특히 저는 선배이자 학회장이라는 위치 때문에 자칫 거리감이 생길 수 있음을 인지하고, 먼저 다가가 벽을 허무는 데 집중했습니다. 매일 인사를 먼저 건네고, 사소한 안부에도 귀를 기울이며 진심으로 소통했습니다. 그 결과 학생회 임기 이후에도 종종 서로 연락하며 함께 시간을 보내는 친밀한 관계가 이어지고 있습니다. 이러한 책임감과 친화력을 바탕으로 맡은 일에 최선을 다하며 병원 내 다양한 의료진들과 조화를 이루는 간호사가 되겠습니다. 자기평가 [성실함의 가치] 목표를 향해 성실하게 나아가는 것이 저의 강점입니다. 이런 강점을 바탕으로 간호학과 학회장 활동하던 학기에 바쁜 일정 속에서도 전 과목 A+라는 학업 성과를 이뤄냈습니다. 학회장 활동을 처음 시작할 때, 주변에서는 바쁜 학회장 업무로 인해서 학점이 떨어질까봐 걱정해주는 목소리가 많았습니다. 실제로 바쁠 때는 하루에도 수십 건의 연락을 주고받으며 여러 행사를 기획 및 조율했습니다. 또한, 학우분들의 개인적 요청도 응대해야 했기에 업무량이 결코 적지는 않았습니다. 이에 더해 생활비 마련을 위한 아르바이트도 병행했습니다. 그렇지만, 학생의 본분을 소홀히 하지 않겠다는 마음으로 시간을 더욱 철저하게 관리했습니다. 특히 시험 기간에는 여유 시간 없이 하루의 전부를 학업과 학생회 업무, 아르바이트에 몰두하며 성실하게 모든 일에 임했습니다. 결과적으로 학회장 업무를 성공적으로 마무리함과 동시에, 해당 학기 전 과목 A+를 달성하는 결과를 얻었습니다. 이 경험은 '성실함은 결국 결과로 증명된다' 라는 확신을 심어주었습니다. [어디서든 빠르게 적응하는 환경수용력] 새로운 환경에 빠르게 적응하는 역량을 가지고 있습니다. 이를 실감하게 된 경험은 해외봉사 파견을 갔을 때였습니다. 활동 장소는 무더위와 높은 습도, 익숙하지 않은 위생 환경과 식문화를 지닌 곳이었습니다. 처음에는 적지 않은 불편함도 있었지만, 낯선 환경을 피하기보다는 빠르게 받아들이고자 했습니 다. 현지 문화를 존중하는 마음가짐으로 지역 주민들과 진심으로 소통했습니다. 또한, 체력관리에 신경 쓰며 좋은 컨디션을 유지했습니다. 덕분에 봉사활동 기간 동안 건강을 유지하며 팀원들과 원활한 협력을 통해 현지 초등학교 보수 건축봉사 및 교육봉사를 성공적으로 마무리했습니다. 이를 바탕으로 어떠한 상황에서도 쉽게 적응하며 주어진 역할을 원활하게 수행할 수 있는 자신감을 얻었습니다. 입사동기 간호사로서 가장 중요하게 생각하는 가치는 '환자 만족'입니다. 환자들은 회복에 대한 희망을 품고 병원에 찾아오십니다. 이러한 희망을 이뤄드리고 만족을 시켜드리기 위해 중요한 역량은 전문성과 소통 능력입니다. 간호는 환자와 가장 가까운 위치에서 이뤄지는 의료 행위입니다. 이때, 간호사가 임상적 판단력과 지식을 갖추지 못한다면, 환자의 상태를 놓치거나 적절한 대응이 늦어집니다. 특히 최근에는 인공지능을 기반으로 한 의료 기술의 발전과 더불어, 주기적으로 신종 감염병이 발병하고 있습니다. 이러한 변화하는 의료 환경 속에서 꾸준한 학습과 훈련을 통해 준비되어 있는 간호사는 환자의 빠른 회복을 도울 수 있고 간호의 질 향상에도 크게 기여할 수 있습니다. 또한, 간호사는 다양한 직종과 협업 속에서 움직이는 직업이며, 환자 및 보호자와의 소통 또한 매우 중요합니다. 그들의 우려와 요구 사항에 대해 경청하고 공감하며 정확한 답변을 드릴 수 있어야 환자에게 신뢰받는 간호사가 될 수 있습니다. 저는 학회장으로서 다양한 구성원과 소통하며 협력하고, 학우분들의 요청에 대해 능숙하게 답변해 드린 경험을 바탕으로 임상 현장에서도 유연하고 신뢰감 있는 소통을 실천할 수 있습니다. 이를 통해 환자와 보호자의 만족을 이끌어낼 수 있습니다. 인하대병원은 상급종합병원 중 최초로 간호·간병통합서비스에 참여하고, 입원의학과를 개설하는 등 환자중심 의료체계를 앞장서서 실행하고 있습니다. 이러한 인하대병원의 행보는 '환자 만족' 이라는 저의 간호 가치관과 일치하다고 생각하여 지원하게 되었습니다. 입사 후에도 끊임없이 학습하며, 변화에 유연한 대응이 가능한 준비된 간호사로 성장하겠습니다. 또한, 환자의 이야기를 먼저 듣고 가장 필요한 간호가 무엇인지 고민하며 이를 실천하는 환자 중심 간호사가 되어 인하대병원의 간호의 질을 향상시키는 조직원이 되겠습니다. 입사 후 포부 입사 후에는 인하대병원의 교육체계를 성실히 이수하며 임상 환경에 빠르게 적응하고, 간호사로서의 전문성을 함양하겠습니다. 다양한 임상 사례를 기반으로 한 학습도 병행하며, 실제 임상 상황에서 신속하고 정확한 판단을 내릴 수 있는 간호사로 성장하고자 합니다. 매 근무 후에는 수행한 간호를 복기하며 자가 피드백을 실시하고, 선배 간호사에게 적극적으로 조언을 구함으로써 부족한 부분은 원인을 분석하여 개선하겠습니다. 또한, 잘한 부분은 강점으로 발전시킬 수 있도록 노력하겠습니다. 4~5년 차에는 신규 간호사의 성장을 돕는 프리셉터 교육에 참여하고자 합니다. 신규 간호사의 불안감을 줄이고, 임상 현장에서 자신감을 갖고 간호를 수행할 수 있도록 실질적 업무 노하우를 전수하며 책임감을 가지고 지도하겠습니다. 나아가 중간 연차 간호사로서 신규 간호사와 고연차 간호사 간의 중간다리 역할을 하며, 원활한 소통을 이끌어내고 화목한 부서 분위기를 만들겠습니다. 이러한 서로 존중하고 배려하는 분위기 속에서 일할 때, 그 따뜻한 마음은 자연스럽게 환자에게도 전달됩니다. 이를 통해 속한 부서가 '친절 부서' 로 선정될 수 있도록 앞장서겠습니다. 장기적으로 9~10년 차가 되었을 때, 간호 질 향상을 위한 임상간호연구 발표회에 꾸준히 참여할 계획입니다. 환자 중심 간호와 근거 기반 간호를 접목하여 다양한 주제로 연구하고, 임상 현장에 효과적으로 적용될 수 있도록 고민하겠습니다. 또한, 다양한 국내 학회와 해외 연수 기회에 적극적으로 참여하여 변화하는 간호 트렌드를 빠르게 습득하고, 인하대병원만의 선진 간호 체계를 구축하는 데 기여하겠습니다.