분당서울대학교병원 / 신입간호사 / 2025년

지원동기 및 입사 후 포부, 발전계획 / 최대 300자 따뜻한 마음으로 혁신하는 분당서울대학교의 일원이 되어 환자에게 신뢰를 주는 스누비안이 되고 싶어 지원했습니다. 특히 지속적인 ‘자율적 혁신’을 통해 발전하고 최고가 되려 하는 모습이 인상 깊었습니다. 입사 후 환자분들이 명의를 찾듯 최고의 간호팀을 보고 병원을 선택할 수 있도록 노력하겠습니다. 환자의 생각을 존중하며 맞춤형 간호를 제공하기 위해 치료법을 함께 찾는 ‘공유의사결정’을 실천하겠습니다. 또한 급변하는 AI 기술에 대응하기 위해 관련 학술제에 참여하고 간호의 발전 방향을 연구하며 끊임없이 고민하는 간호사가 되겠습니다. 직무수행 관련 본인의 역량에 대한 강점 및 약점 / 최대 300자 저는 주어진 환경에 알맞게 변화할 수 있는 사람입니다. 요양원 실습 당시 어르신들과의 세대 차이로 인해 공감대가 적어 대화가 어려웠으나 관찰을 통해 장기를 좋아하시는 것을 알게 되었습니다. 즐겨하던 체스와 규칙을 비교하며 장기를 배워나갔습니다. 이후 어르신들과 함께 장기를 두며 라포를 형성할 수 있었습니다. 과도한 걱정이 약점입니다. 특정 술기 진행 시 손 위생이 필요한 경우 시행했음에도 걱정으로 인해 불필요한 과정을 반복했습니다. 현재는 연습을 통한 확인 과정 줄이기와 체크리스트를 작성해 점검하기를 통해 개선해 나가고 있습니다. 직무수행과 관련된 경험(경력) 사항 및 기타 활동 / 최대 300자 진학 후 목표 실현을 위해 학습동아리를 통해 다양한 임상적 지식을 쌓았고 응급실 실습에서 이론으로 그치지 않고 실제로 적용했습니다. 복통으로 내원하여 경증 구역에 있던 환자분의 상태가 악화되어 확인한 결과 의식 수준이 저하되어 있었고, 양쪽 팔과 다리를 들어보라고 했을 때 오른쪽만 드는 것을 확인했습니다. SBAR 형태로 간호사 선생님에게 보고했고 확인 후 시행한 MRI 결과 뇌경색으로 진단되어 본격적인 치료를 시작했습니다. 신속한 판단력과 대처 능력을 발전시켜 앞으로도 생사의 갈림길에 선 환자에게 최선의 간호를 제공하겠습니다. 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였으나, 원인을 파악하여 극복했던 경험 / 최대 300자 꾸준한 실천을 통해 인수인계 방법과 문제해결 능력을 발전시켰습니다. 첫 실습 당시 “환자 파악을 잘하기 위해 인수인계를 활용해야 한다.”라고 배웠으나 중요성을 이해하지 못했고 들리는 몇 가지 단어들로 추측하며 환자 파악을 시도했습니다. 방식에 한계를 느꼈고 실습 중 담당 간호사님이 배정되었을 때 궁금한 것을 질문하며 개선했습니다. 먼저 관찰을 통해 메모를 분석하여 의미를 파악했습니다. 이후 인수인계할 때 속으로 해보며 부족한 점을 점검하고 실제로 해보며 피드백을 받았습니다. 이 경험을 토대로 포기하지 않고 발전해 나가겠습니다.