부산대학교병원 채용에 관심있는 분들을 위해 주요 정보를 간단히 정리해보았습니다. 지원을 준비하거나 병원 정보를 정리하는 과정에서 참고 자료로 활용하시기 바라며, 이후 일정이나 세부 사항은 병원 공식 안내를 통해 다시 한 번 확인하시기 바랍니다.
부산대학교병원 간호사를 꿈꾸는 당신에게
부산대학교병원 간호사를 준비하는 분들을 위해 병원이 추구하는 인재상, 연봉 및 복지 수준과 근무 환경 등 지원 전 반드시 알아두어야 할 핵심 정보를 한눈에 정리했습니다.
병원 지원을 고민하고 있거나 향후 진로 선택을 앞두고 있다면, 본 내용을 통해 보다 구체적인 방향을 설정하는 데 도움이 되기를 바랍니다.
인재상
◾ 미션
우리는 생명을 존중하며, 최상의 교육, 연구, 진료로 인간의 건강과 행복에 기여한다.
◾ 비전
· 최상의 의료로 신뢰받는 병원이 된다.
· 의생명 연구를 주도하는 병원이 된다.
· 창의적인 인재를 양성하는 병원이 된다.
◾ 원훈
創意(창의) CREATIVITY
信賴(신뢰) CONFIDENCE
人和(인화) CONCORD
◾ 핵심가치
고객중심, 근거중심의학, 직업전문성, 협력, 존중, 열정
· 진료
-BED Side PC 및 환자진료 정보 공유
-전문질환센터 및 특화진료육성
-바이오산업 네트워크 구축
-의료관광산업의 기반 조성 및 활성화
· 교육 및 연구
-근거중심의학 활성화
-PNUH 노블레스 오블리제
-업무의 달인 발굴
-조직의 활성화
· 일반행정 및 경영
-책임경영제 도입
-인터넷 전화시스템 도입
-아미동 시설 재배치
-노사화합 프로젝트 개발
· 홍보 및 고객만족
-홍보기능 강화
-의료봉사 확대
-민원 제로화 추진
-고객만족도 향상
연봉: 안정적인 보상 체계
부산대학교병원 간호사의 연봉은 근무형태 및 경력에 따라 다르지만, 신규 간호사 기준 연봉은 약 4,600~4,700만원(2026년 기준)으로, 이는 평균보다 높은 수준입니다.
◾ 기본 연봉: 약 4,600~4,700만
◾ 월 평균 실수령액: 약 240~280만원(근무 형태에 따라 상이)
◾ 추가 혜택: 명절수당, 대민지원비, 하계휴가비, 보너스 등
역량개발 및 복리후생 제도
① 진료비 감면 및 건강검진 지원
-본인 및 배우자, 본인 직계존&비속, 처&시부모
② 경조사 지원
-결혼 및 사망시 경조비, 화환 등 지급
-경조휴가 지원
③ 휴가/휴직 지원
-감정노동휴가 4일
-나이트 누적 15개마다 off 1개씩 추가
-여성 보건휴가 월 1회/무급
-유학 및 연수 휴직 시 보수의 50% 지급
-자녀돌봄휴가 2일(자녀 2명 이상), 가족돌봄휴가 10일 지원
-10년 이상 장기근속 시 1년(6개월 또는 1년 단위사용) 휴가 가능
④ 육아휴직, 배우자출산휴가, 출산격려금, 모성보호 관련제도(임신 근로시간 단축 등)
⑤ 보육비 지원
⑥ 기숙사 없음
⑦ 기타
-나이트 근무 시 야식비 4천원 지급
-10년 이상 근무 시 나이트 근무 없음
-의학도서관 이용 가능
-한국 교직원 공제회 가입 가능
-유니폼 세탁 서비스
-매년 압박스타킹, 근무화(크록스) 지급
-식비 월 35만원 지급
간호부 소개
간호본부장
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간호감염관리위원회
-
간호정보위원회
-
간호교육연구위원회
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간호안전위원회
-
간호규정/정책위원회
-
간호문화위원회
-
간호질향상위원회
-
간호업무개선위원회
간호행정교육팀
병동 1팀
병동 2팀
특수간호 1팀
특수간호 2팀
특수간호 3팀
외래간호팀
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