보건소 간호사 월급 및 되는 법 완벽 정리🚑
워라밸을 꿈꾸는 많은 간호사분들이 병원 임상 현장을 떠나 공공보건 분야로 눈을 돌리고 있습니다. 오늘은 그중에서도 가장 선호도가 높은 보건소 간호사의 업무, 월급, 그리고 합격 전략을 상세히 알아보겠습니다.
◆ 보건소 간호사가 하는 일과 주요 업무
보건소 간호사는 단순히 진료 보조를 넘어 지역 주민의 건강 증진을 위한 다양한 사업을 운영합니다.
- 지역사회 건강증진 사업 운영
가장 핵심적인 업무는 만성질환 관리, 금연 클리닉, 영양 교육 등 지역 주민의 삶의 질을 높이는 프로그램을 기획하고 운영하는 것입니다.
- 감염병 예방 및 예방접종 관리
최근 중요성이 커진 감염병 대응(역학조사)과 영유아 및 어르신 대상 국가 예방접종 관리 업무를 담당하며 공적 책임을 다합니다.
◆ 보건소 간호사 월급 및 연봉 수준
보건소에서 근무하는 간호사의 처우는 채용 형태(정규직 공무원 vs 기간제)에 따라 달라집니다.
- 8급 간호직 공무원 호봉제
정규직인 8급 간호직 공무원으로 임용될 경우, 일반직 공무원 봉급표를 따릅니다. 임상 경력이 있다면 호봉으로 인정받아 초임 월급이 상승하며, 각종 수당(정근수당, 명절수당 등)이 추가됩니다.
- 기간제 및 무기계약직 처우
각 지자체별 사업에 따라 채용되는 기간제 보건소 간호사의 경우, 대략 월 250만 원 ~ 300만 원 수준의 급여를 받게 되며 이는 지역별 예산에 따라 상이할 수 있습니다.
◆ 보건소 간호사 되는 법: 3단계 합격 전략
보건소에서 근무하기 위해서는 필수 자격 요건과 선발 절차를 거쳐야 합니다.
1. 간호사 면허증 취득: 필수 중의 필수 조건입니다.
2. 공무원 시험 준비: 8급 간호직 공무원 시험(국어, 영어, 한국사, 간호관리, 지역사회간호)에 합격해야 정규직 임용이 가능합니다.
3. 가산점 확보: 컴퓨터활용능력이나 한국사능력검정시험 등 가산점을 받을 수 있는 자격증을 미리 준비하는 것이 유리합니다.